社会福祉法人東京聴覚障害者福祉事業協会
残業は月9.8時間。同業種の平均より多めです。新卒で入った人の3年後の定着率は100%。東京都青梅市の医療，福祉の企業です。
東京都青梅市長淵５丁目１４２０番２50〜300名医療，福祉創業 2001年
ユースエール認定えるぼし認定（3）
この会社のポイント
- 新卒3年後の定着率は100%。同業種158社のなかで平均より良い水準です
- ユースエール認定・えるぼし認定（3）を受けています
- ハローワークに新卒・既卒向けの求人を掲載中です
数字で見る職場
企業が公表した数値です。同業種（医療，福祉）のなかでの位置を併記しています。
新卒3年後の定着率100%
平均より良い同業種の中央値 87.5%（158社と比較）
直近3年度に採用した新卒者のうち、在籍している割合
月平均の残業時間9.8時間
平均より低い同業種の中央値 3時間（197社と比較）
有給休暇の取得日数10.7日
平均より低い同業種の中央値 13.3日（195社と比較）
有給休暇の取得率65.3%
平均より低い同業種の中央値 72.6%（24社と比較）
男性の育休取得率0%
平均より低い同業種の中央値 50%（46社と比較）
管理職に占める女性の割合50%
平均的同業種の中央値 50%（186社と比較）
受けている認定について
- ユースエール認定
- 若者の採用・育成に積極的で、雇用管理の状況が優良だと厚生労働大臣が認定した中小企業
- えるぼし認定（3）
- 女性の活躍推進の取り組みが優良だと認定された企業
事業内容
聴覚障害のある利用者の意思疎通支援を通した生活支援、社会参加支援。
応募について
応募の受付・選考は、企業の採用ページで行われます。KUNKATSUは応募の仲介を行いません。
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